Keskusjärjestöiltä uusia keinoja nuorten saamiseksi työelämään

Työurasopimuksen pohjalta käynnistyneen keskusjärjestöjen ryhmän esitys luovutettiin tänään opetusministeri Jukka Gustafssonille ja työministeri Lauri Ihalaiselle. Neuvottelut toimialakohtaisista nuorten työllistämissopimuksista jatkuvat marraskuun loppuun asti.

Työmarkkinoiden keskusjärjestöt ovat saaneet valmiiksi esityksen, jossa järjestöt ehdottavat uusia keinoja nuorten työelämään pääsyn helpottamiseksi.

Ammatillisen koulutuksen 2+1 -malli

Esityksessä korostetaan ammatillisen peruskoulutuksen ja oppisopimuksen yhdistämistä. Se voisi toimia esimerkiksi niin, että opiskelija opiskelee ensin kaksi vuotta oppilaitoksessa ja suorittaa tutkinnon viimeisen vuoden työpaikalla oppisopimuksella (2+1 vuotta -malli). Joustava siirtyminen oppilaitosmuotoisesta koulutuksesta oppisopimukseen edistäisi työelämässä tarvittavien taitojen hankkimista ja sitä kautta työllistymistä. Lisäksi se lyhentäisi koulutusaikoja oppilaitoksessa ja vapauttaisi ammatillisen peruskoulutuksen resursseja enemmän tukea tarvitsevien opiskelijoiden käyttöön.

Tuettua oppisopimuskoulutusta nuorille

Toinen merkittävä tapa saada yhä useampi nuori kiinni työelämään on esityksen mukaan nuorten tuettu oppisopimuskoulutus. Malli sisältää erilaisia keinoja tukea opiskelijaa, työpaikkaa ja työpaikkaohjaajaa sekä rekrytointivaiheessa että koulutuksen aikana. Ennen työsuhteen solmimista voisi olla käytössä ns. ennakkojakso, joka tarjoaa opiskelijalle mahdollisuuden tutustua toimialaan ja työpaikkaan sekä työnantajalle mahdollisuuden arvioida nuoren soveltuvuutta työtehtäviin. Lisäksi opiskelija voisi saada vertaisryhmän tukea sekä oppisopimukseen valmistavaa koulutusta, jonka aikana hän suorittaa esimerkiksi hygieniapassin tai työturvallisuuskortin. Työnantajalle ja työpaikkaohjaajalle puolestaan olisi tarjolla tukea koulutuksen järjestäjän suunnasta sekä korotettua koulutuskorvausta/palkkatukea.

Uudessa esityksessä keskitytään löytämään uusia koulutuspolkuja niille nuorille, jotka ovat jääneet ilman ammatillista koulutusta tai keskeyttäneet sen. Sitä tukee esityksessä muun muassa avoin ammattiopisto -toimintamalli. Lisäksi päämääränä on kehittää työpaikoilla tapahtuvaa oppimista ja koulutuksen yhteyksiä työelämään kaikilla koulutusasteilla.

Oppilaitoksessa opiskelu jatkossakin ensisijaista

Keskusjärjestöt esittävät, että nuorisotakuun toteuttamiseen ja koulutusmahdollisuuksien lisäämiseen perusasteen koulutuksen varassa oleville alle 30-vuotiaille on varattava riittävät resurssit ja koulutustarjonta. Järjestöt korostavat, että oppilaitosmuotoisella ammatillisella peruskoulutuksella on myös jatkossa keskeinen rooli nuorten työelämässä tarvittavan ammattitaidon hankkimisessa.  Ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen rahoitusjärjestelmä on uudistettava, jotta voidaan lisätä työpaikalla tapahtuvaa oppimista ja toteuttaa joustavat, yksilölliset koulutuspolut. Ammatillisen koulutuksen monimuotoisen järjestäjäkentän toimintaedellytykset tulee turvata ja rahoitus maksaa myös jatkossa suoraan valtiolta koulutuksen järjestäjälle.

Työurasopimuksen pohjalta käynnistyneen keskusjärjestöjen ryhmän esitys luovutettiin tänään 18. lokakuuta opetusministeri Jukka Gustafssonille ja työministeri Lauri Ihalaiselle.

Työurasopimuksen mukaisesti neuvottelut toimialakohtaisista nuorten työllistämissopimuksista jatkuvat toimialakohtaisesti marraskuun loppuun asti.

Esitykset ministeriöille pähkinänkuoressa:

  • Opetus- ja kulttuuriministeriön tulee käynnistää nuorten työllisyyden edistämistä koskevien ehdotusten jatkovalmistelu pikaisesti.
  • Opetus- ja kulttuuriministeriön tulee käynnistää ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen rahoitusjärjestelmien kokonaisuudistus kolmikantaisesti.
  • Työ- ja elinkeinoministeriön tulee yhdessä opetus- ja kulttuuriministeriön kanssa valmistella avoin ammattiopisto -toimintamallin käyttöönottoa.
  • Tarkistetaan kolmikantaisesti sosiaali- ja terveysministeriön ja valtioneuvoston asetukset nuorille sopivista, vaarallisista ja erityisen vaarallisista töistä.
  • Sosiaali- ja terveysministeriön tulee yhdessä opetus- ja kulttuuriministeriön kanssa huolehtia, että opiskelijahuollon palvelut turvataan kaikille ammatillisen koulutuksen opiskelijoille.

Tutustu keskusjärjestöjen esitykseen (tekstidokumentti, pdf) sekä tiivistelmään (presentaatio, pdf).

Lisätietoja:
SAK: Kehittämisjohtaja Saana Siekkinen, puh. 040 774 0153
STTK: Koulutuspoliittinen asiantuntija Mikko Heinikoski, puh. 040 564 7001
Akava: Ekonomisti Heikki Taulu, puh. 050 361 2869
EK: Koulutuspoliittinen asiantuntija Mirja Hannula, puh. 040 500 2506
Valtion työmarkkinalaitos: Neuvotteleva virkamies Päivi Lanttola, puh. 040 841 7080
Kirkon työmarkkinalaitos: Työmarkkina-asiamies Katariina Kietäväinen, puh. 050 583 9824

Kommentit

Kommentoi